A giugno 2020 il Piano Colao inseriva “parità di genere e inclusione” fra i tre assi fondamentali per il rilancio del paese. Poco più di sei mesi dopo, la bozza del Pnrr ha già dimenticato quella lezione. E calano i fondi per superare la diseguaglianza.
Autore: Daniela Poggio
Daniela Poggio è Global Communications Head in Angelini Pharma. Laureata in Lettere e Filosofia, è giornalista pubblicista. Da oltre 15 anni nel settore, inizia la sua carriera nel 2002 in Vodafone per poi passare alla guida della comunicazione di Goodyear Dunlop e alla direzione della Comunicazione Italia di Sanofi. E’ docente di un seminario di Brand Journalism presso l'Università IULM di Milano dal 2016 e da quest'anno presso l’Università Tor Vergata di Roma. Collabora con il Corriere La27Ora ed è tra le ispiratrici di #DateciVoce, il movimento che ha chiesto il ripristino della parità di genere nella Task Force Colao.