Ciò che distingue le aziende familiari italiane da quelle del resto del mondo è il fatto che non solo l’amministratore delegato ma tutto il management è scelto nella cerchia familiare. Così le imprese sono meno produttive e meno innovative. Cinque modi per favorire una selezione più meritocratica.
Autore: Guido Della Valle
Monetary Policy Advisor per l’IMF. Dopo la Laurea conseguita presso l’Universita’ Ca’ Foscari nel 1996 ha lavorato presso diverse banche d’affari a Londra e Francoforte conseguendo altresi’ un MBA alla Westminster University. Dal 2000 al 2015 ha lavorato alla BCE. Dal 2003 e’ stato Principal del Direttorato delle Operazioni di Mercato dove ha partecipato alla ideazione e realizzazione di numerose iniziative (inter alia SMP, CBPP, TLTRO, tassi negativi).