Le indennità di accompagnamento crescono per due motivi: aumentano i nuovi ingressi e se ne beneficia più a lungo. Il dato è cruciale per programmare le risorse economiche, sanitarie e assistenziali necessarie a sostenere le persone non autosufficienti.
Autore: Natalia Orrù
Laureata in Scienze Statistiche e Attuariali presso l’Università degli Studi di Roma “La Sapienza” e iscritta all’Albo degli Attuari, svolge la propria attività professionale presso il Coordinamento Generale Statistico Attuariale dell’INPS, dove coordina il settore “Sistema Informativo Statistico – Pensioni e Casellario Centrale dei Pensionati”. Si occupa della produzione e diffusione delle statistiche ufficiali sulle pensioni e sui pensionati dell’INPS e del sistema previdenziale italiano, nonché di analisi statistiche, studi di genere e valutazioni statistico-attuariali. Svolge inoltre attività di previsione e simulazione degli effetti dei provvedimenti legislativi in materia previdenziale e assistenziale, a supporto dei processi decisionali di natura parlamentare e governativa.
Ormai le donne lavorano più a lungo degli uomini. Ma continuano ad avere pensioni più basse, perché scontano retribuzioni inferiori, carriere più discontinue e percorsi professionali limitati. Il fenomeno è particolarmente evidente in alcune regioni.